Géolocalisation des salariés : quelles règles à respecter ?

La géolocalisation des salariés constitue un bon exemple de banalisation des nouvelles technologies au sein de l’entreprise : il s’agit d’un procédé permettant de déterminer la position géographique d’un individu ou d’un objet à un moment déterminé. Ce dispositif a fait l’objet d’une stricte règlementation par la Commission Nationale Informatique et…

Commentaires fermés sur Géolocalisation des salariés : quelles règles à respecter ?

Geolocation towards the user and the company

Source (M2M Global Solutions) How the data protection law and geolocation work together? How the company can geolocate its users without violating their private life? How the user can block geolocation?  Geolocation is the follow-up of movements of an individual thanks to the positioning of their device (in particular their…

Commentaires fermés sur Geolocation towards the user and the company

Le géomarketing

La géolocalisation est une véritable révolution dans le monde de la publicité́ web et du marketing mobile. Elle est ainsi régulièrement et de plus en plus souvent utilisée dans les campagnes de publicités pour toucher de nouveaux clients, surtout depuis la démocratisation des smartphones (44,4% de la population française en possède un) et que le nombre d’internautes en France ne cesse de croitre (83% de la population en 2012).
Ces deux phénomènes n’ont bien entendu pas échappé aux services de marketing du monde entier qui ont vu dans les publicités géolocalisées un nouveau terrain de jeu.
En effet, là où une publicité internet classique affiche une pub généralement reliée à la thématique de la page où elle est affichée, les campagnes géolocalisées sont conçues sur mesure au fil des déplacements de la personne. En somme, c’est du marketing quasi-personnalisé.
Le client potentiel reçoit en temps réel des réductions et des offres de la part des enseignes des partenaires du service qui se trouvent à proximité de sa position. Les taux de conversion de telles campagnes sont largement supérieurs à celui de tout autre canal de communication. (suite…)

Commentaires fermés sur Le géomarketing

La géolocalisation dans les entreprises

L’utilisation de la géolocalisation, technique permettant d’indiquer la position d’un objet et d’une personne sur une carte au moyen de positions géographiques (géolocalisation par Global Positionning System ou encore au moyen du réseau téléphonique) est en expansion croissante depuis les années 2000 notamment au sein des entreprises dont la croissance est étroitement liée à la mobilité des employés. La géolocalisation pourra notamment permettre à l’entreprise d’optimiser les déplacements.

Si cette technologie présente un avantage certain pour bon nombre d’applications et d’utilisateurs, son utilisation pose aussi un certain nombre de problèmes au regard des libertés individuelles.

Déjà le 26 novembre 2002, la chambre sociale de la cour de cassation décidait qu’une filature organisée par l’employeur pour contrôler et surveiller l’activité de son salarié constituait un moyen de preuve illicite, car résultant d’une atteinte injustifiée à la vie privée, qui ne peut donc pas être invoqué en justice, et ce même si le salarié avait été informé de la possibilité de ce contrôle. Cette irrecevabilité découle de l’atteinte injustifiée à la vie privée du salarié, argument qui s’applique d’autant plus aux systèmes de géolocalisation.

En effet, l’utilisation de cette technique est susceptible de porter atteinte à la liberté d’aller et venir et plus largement à la vie privée puisqu’il permet notamment de connaître en temps réel la position géographique et les itinéraires empruntés par son utilisateur. Le système, dès qu’il contient des données à caractère personnel (numéro de téléphone, plaque d’immatriculation, etc.), constitue un traitement de données à caractère personnel nécessitant donc d’être encadré.

 Le législateur et la Commission Nationale de l’Informatique et des Libertés (CNIL), qui a vu ses pouvoirs renforcés par la loi du 6 Aout 2004 relative à la protection des données à caractère personnel, sont intervenus pour encadrer l’usage de la géolocalisation dans les entreprises. (suite…)

Commentaires fermés sur La géolocalisation dans les entreprises

La Grande Bretagne exige la suppression des données à caractère personnel collectées par Google street view

Vendredi 21 juin 2013, les autorités anglaises ont sommé Google de supprimer sous 35 jours toutes les données à caractère personnel qu’ils avaient pu accumuler « malencontreusement » à travers le projet Street View.
Une Google Car
L’affaire a commencé en 2010 lorsque Google a mis en place des « Google cars » pour prendre des photos et collecter des données des villes. Les autorités se sont rendues compte que Google aspirait en plus des données personnelles (e-mails, des logins ou des mots de passe, sur des réseaux wifi ouverts). Google a déjà été condamné dans plusieurs pays pour ces agissements, en France a 100 000€ d’amende ou encore en Allemagne a 145 000€.
(suite…)

Commentaires fermés sur La Grande Bretagne exige la suppression des données à caractère personnel collectées par Google street view

Votre vie photographiée sous toutes ses coutures

Une start-up suédoise a créé un appareil photo numérique de la taille d’un timbre dont l’objectif est de prendre des clichés à intervalle régulier. Source photo : http://curvelive.com/   En 2012, Memoto a été fondé par six entrepreneurs suédois dans le but de créer un dispositif innovant de lifelogging. Le lifelogging…

Commentaires fermés sur Votre vie photographiée sous toutes ses coutures