L’omniprésence du numérique transforme en profondeur notre rapport au travail. En quelques années, outils collaboratifs, visioconférences et messageries instantanées ont bouleversé les différents modes de travail. La crise sanitaire de 2020 a agi comme un accélérateur décisif : le télétravail, alors perçu comme une mesure d’urgence, est devenu une norme durable…
Le 8 mars, Journée internationale des droits des femmes proclamée par l’ONU, est un moment crucial de mobilisation pour rappeler que l’égalité entre les femmes et les hommes reste un combat inachevé et que les violences fondées sur le genre persistent de manière massive, y compris dans l’espace numérique. L'IA,…
En septembre dernier, lors de l’Assemblée générale des Nations Unies, plusieurs pays ont lancé des alertes et exprimé la volonté de définir des lignes rouges pour encadrer le développement de l’intelligence artificielle. Cette démarche pose une question fondamentale : l’IA pourrait-elle être la dernière invention de l’humanité ? L’humanité maitrise-t-elle…
En 2022, le chômage a frappé deux fois plus les personnes handicapées en France, avec un taux de 12% contre 7% pour la population générale. Plusieurs facteurs expliquent cette situation : le handicap limite l’étendue des tâches exercées au travail et complique le parcours scolaire. Ce qui traduit un niveau…
"Maman ? Tu as besoin d'aide ?" c'était bien sa voix au téléphone... Mais ce n'était pas elle. Une nouvelle ère de cybercriminalité Imaginez recevoir un appel paniqué de votre mère vous demandant de l'argent en urgence. Sa voix est parfaitement reconnaissable. Les intonations, les expressions, même cette petite façon…
Le monde du numérique évolue à une vitesse croissante, impactant la société en temps réel. Cette évolution rapide modifie profondément les modèles économiques classiques dans plusieurs domaines. Le contexte actuel, marqué par une hausse de l'inflation, une pression sur le pouvoir d'achat des foyers et une augmentation des prix des…
Popularisé via TikTok par l’utilisateur @zedlepplin, le quiet quitting, que certains qualifient de démission silencieuse mais qui peut également être entendu comme la grève du zèle, consiste pour un employé à ne faire que le strict minimum au travail. Ainsi, plus question pour les employés de faire plus que ce…